違いを活かし合えるには？ 〜みんなの「自分らしさ」を応援するブログ〜

おはようございます！

みんなの「自分らしさ」を応援する

ワクワクLife plannerの野田憲冬です！

会社を離職する理由の上位として

「人間関係」の問題で辞める人が多いそうです。

みんな人間関係を悪くしたいと思って

行動してる訳ではないのに

なぜ悪くなってしまうのか？

人は機能上で

部分しか見ることができません。

どうしても過去の経験を蓄積して

その中でしか考えが出てこないし、

行動も起こせないんです！

自分の経験や過去に固定した状態で

皆さんコミニケーションを取っているんです！

そんな状態でコミニケーションを取るとどうなるのか？

みんな経験値を図のようなイメージで

積んでいくとすると、

それぞれ経験値は違います。

そうなると、経験値の違いが発生しますよね？

そして先程言った、自分の経験や過去に固定してみんながコミニケーションを取るので

「俺の方が賢い！」

「俺の方が成績いい！」とか

「違い」をとってお互いが優劣をつけてしまうことになります。

ある意味、

心の戦争状態でもあります。

こうやって違いをとって優劣をつけられると、

◯×のジャッジを恐れて

「これ言ってもいいのかな？」

「どうせ言っても否定される」

のように建前の交流に走って

本音での交流がしづらくなってしまいます。

そんな状態で我慢して進むと

「自分の思い描いたものにならない」

「相手に気を使うのに疲れた」など、

ストレスになって、

いつまでたっても分かり合えない

人間関係の問題に陥ってしまいます。

過去に固定して違いを上手く活かせない。

その違いを上手く活かすには

過去に固定することから卒業すること。

それを手助けしている道具が

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